全职妈妈指原来有工作的女性在怀孕后到孩子出生的时间内辞掉工作，女性为了照顾自己的子女成长，经营家庭而不去工作或没有工作的女性。

　　网友咨询：

　　全职妈妈没收入离婚怎么争取抚养权？

　　律师解答：

　　1、跟对方协商。

　　2、法律规定，离婚后不满两周岁的子女以由母亲直接抚养为原则。如果孩子在两周岁以下的，提供孩子的出生证明证明孩子的年龄。

　　3、已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。如果全职妈妈能够证明自己更擅长抚养孩子、有足够的存款、有工作的能力、比对方更适合抚养孩子等等，法院可能会判给全职妈妈。

　　4、子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

　　律师补充：

　　尽管当全职妈妈，没有人支付工资，没有直接收益，却不代表在家的一方好逸恶劳、没有任何劳动付出，全职妈妈对家庭具有巨大的贡献，家庭的维系离不开操持家务一方的付出和努力，无论是基于法律还是情感，另一方都有义务承担起支付离婚经济补偿金的责任。无论夫妻关系存续期间双方采取的是法定共同财产制或约定了分别财产制，如果一方在婚姻中相比另一方对家庭担负了更多的义务，均有权在离婚时请求补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

　　【法律依据】

　　《民法典》

　　第一千零八十四条 父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

　　离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

　　离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。